

Antecipa o
FUTURO
Não esperes pelas Mudanças. Cria um Legado.
Negócios Conscientes & Empresas Evoluídas
Transforma as tuas Equipas em Embaixadores
Locais de Trabalho Positivos e Saudáveis
Lideranças Vencedoras
Rotatividade Reduzida
Assessoria em
Transformação Organizacional &
Desenvolvimento Humano
Quem
Somos
O AMMA é um Laboratório de Transformação de Organizações e de Pessoas, através de uma Gestão Humanizada e Consciente, para um Impacto Positivo numa Economia de Stakeholders
No que
Acreditamos
Na Transformação dos Negócios a partir da Transformação das Pessoas.
Nós antecipamos o FUTURO através de Empresas Evoluídas & Lideranças Conscientes.
É assim que criamos o LEGADO.
COLABORAMOS
em todos os momentos
O que faz a mudança acontecer? As Pessoas.
O que faz a mudança falhar? As Pessoas.
Estamos a viver uma época de mudanças profundas e constantes. Organizações de todo o mundo enfrentam desafios sem precedentes que aceleram a sua transformação.
E muitas fazem escolhas sem perceberem a distância entre onde estão hoje e onde se requer que estejam para serem bem sucedidas. No AMMA Lab chamamos esse espaço de Potential Gap. Olhamos para as Pessoas, o mindset, a filosofia, comportamentos e a estrutura atual. Depois, olhamos para onde se requer e fazemos um plano para apoiar os Stakeholders para criar um Legado.
Guiamos os Líderes de Hoje para os Negócios do Futuro.
Assessment Potential Gap
Filosofia Corporativa
Sustentabilidade Corporativa (ESG)
Diversidade, Equidade e Inclusão (DEI)
Liderança do Futuro
Inteligência Positiva
Inteligência Emocional
Employer Branding
Comunicação Interna
Comunicação Interpessoal
Comunicação Não Violenta
Comunicação Corporativa para o Desenvolvimento
(Participativa, Mudança, Advocacy)
Palestras
Formação & Capacitação
Bem-Estar Corporativo
Programa de Mindfulness
Marketing & Identidade
Olfativa Terapêuticos
Retiros Corporativos
Leadership Getaway

A Conduzir Pessoas e Organizações para Elevarem o seu Potencial
O foco do AMMA Lab é nas Pessoas para a criação de uma Filosofia Organizacional que valorize, respeite, recompense e proporcione oportunidades de crescimento pessoal e profissional. A partir daí, a transformação do negócio dá-se de forma natural e, consequentemente, as relações e os resultados são reforçados.
O Caminho? Esse é individual, quer a nível pessoal, quer organizacional.
Nós indicamos o caminho. Esse é percorrido por Líderes e Stakeholders.

Por onde seguimos
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