Não espere pelas mudanças. Elas já chegaram!
Dê forma ao futuro da sua empresa AGORA!
Coloque as Pessoas no centro da sua Estratégia de Negócio
Diminua custos. Supere resultados.
O que faz a mudança acontecer? As Pessoas. O que faz a mudança falhar? As Pessoas.
Estamos a viver uma época de mudanças profundas e constantes. Organizações de todo o mundo enfrentam desafios sem precedentes e aceleram a sua transformação.
Em cada área de negócio é necessário trabalhar de forma diferente. As mudanças de valores e transformações tecnológicas, económicas, sociais e ambientais conduzem os negócios para uma metamorfose disruptiva.
Agora é o momento para líderes e partes interessadas desenvolverem e requalificarem o seu potencial de desenvolvimento humano e profissional para que estejam preparados para a tranformação que se requer no negócio em direção ao futuro.
É aí que nós entramos.
Sabemos que quando a equipa se encontra em mudança e tem as competências humanas e profissionais necessárias para a apoiar, as organizações transformam-se. Para realizar verdadeiramente o potencial individual é necessário que haja uma mudança de mentalidade e de consciência.
Como Atuamos
Organizações fazem escolhas sem perceberem a distância entre onde estão hoje e onde se requer que estejam para serem bem sucedidas. Chamamos esse espaço de Potential Gap. Olhamos para as Pessoas, o mindset, a cultura e a estrutura atual. Depois, olhamos para onde se requer e fazemos um plano para facilitar o processo de mudança e chegar onde pretende.
Desenvolvemos um conjunto de competências pesssoais e profissionais para apoiar líderes e gestores a chegar a uma nova forma de SER e de ESTAR, para que os seus profissionais sejam bem sucessidos na mudança para o AMANHÃ.
Reunimos tudo o que sabemos sobre cultura e estratégia organizacional, psicologia positiva, mudança de comportamentos, neurociência, liderança humanizada, inteligência emocional, ciência da felicidade e da comunicação, inteligência positiva e expansão da consciência. No AMMA Lab medimos, avaliamos e implementamos programas personalizados de desenvolvimento pessoal e profissional para que líderes, gestores e colaboradores elevem o potencial das suas organizações.
Trilha da Transformação do Negócio
Fazemo-lo em três áreas:
Assessoria
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Desenvolvimento de líderes e gestores ágeis e conscientes dos seus valores e dos valores que premeiam a organização para comandarem as equipas através da mudança.
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Transformação da Cultura Organizacional para empresas e organizações mais resilientes, mais sustentáveis e mais felizes.
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Desenvolvimento de competências pessoais e profissionais para maior engajamento de equipas e comunicação mais assertiva em todos os níveis.
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Construção de Employer Branding com veracidade e ética para negócios onde os profissionais escolhem ficar.
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Assessoria pessoal e executiva para fortalecer líderes, gestores e colaboradores, desvendar o Potential Gap e alterar estratégias e comportamentos fase aos desafios crescentes.
Talks & Training
Formação & capacitação, palestras, workshops personalizados em Liderança Consciente & Inteligência Emocional; Comunicação Participativa e de Alto Impacto; Diversidade & Inclusão; Felicidade Corporativa; Mindset para a Mudança; Saúde Mental Pessoal & Corporativa; Mindfulness; entre tantos outros.
Mindfulness & Wellness
Programas de Mindfulness, Saúde & Bem-Estar para individuos desvendarem todo o seu potencial e melhorar a sua qualidade de vida
Apoie as suas equipas com programas de desenvolvimento pessoal, profissional e organizacional, que misturam assessoria, formação e capacitação, mindfulness & wellness, para que o trabalho seja feito de forma diferente.
Afinal, toda a mudança requer uma visão e ação diferentes. As organizações que se mantêm à frente aproveitam os momentos de mudança para moldar o futuro à sua maneira.
Não será suficiente falar apenas de transformação - requer Compromisso, Planeamento e Ação. Pensar holisticamente e dar prioridade ao futuro que se escolhe criar. Agir tendo em mente todos os Stakeholders e um Desenvolvimento Sustentável.
Ser, Pensar e Agir diferente requer coragem. Estamos aqui para materializar essa coragem e Fazer Acontecer.
Método AMMA Lab
Conduzimos Pessoas e Organizações
para elevarem o seu potencial
O nosso foco é nas Pessoas para a criação de uma Cultura Organizacional que valorize, respeite, recompense e proporcione oportunidades de crescimento pessoal e profissional. A partir daí, a transformação do negócio dá-se de forma natural e, consequentemente, as relações e os resultados são reforçados.
Só existe RESILIÊNCIA e CRESCIMENTO face às mudanças e desafios, se as Pessoas participarem ativamente.
O Caminho? Esse é individual, quer a nível pessoal, quer organizacional. Nós indicamos o caminho. Esse é percorrido por líderes , gestores e colaboradores.
Por onde começar?
Antes de avançarmos com qualquer tipo de ação recomendamos a realização do Diagnóstico AMMA for Happiness. Trata-se de uma análise à percepção das partes interessadas sobre o ambiente organizacional e reputacional e de recomendações para melhorar a felicidade no trabalho. Cada recomendação tem como base décadas de evidências cientificas e experiência organizacional.
O Diagnóstico Potential Gap é realizado em três níveis: Básico, Essencial e Completo.
