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Não espere pela mudança.
Dê forma ao seu futuro.

A Felicidade também é uma escolha.

O que faz a mudança acontecer? As Pessoas. O que faz a mudança falhar? As Pessoas.

Estamos a viver uma época de mudanças profundas e constantes. Organizações de todo o mundo enfrentam desafios sem precedentes e aceleram a sua transformação.

 

Em cada área de negócio é necessário trabalhar de forma diferente. As mudanças de valores e transformações tecnológicas, económicas, sociais e ambientais conduzem os negócios para uma metamorfose disruptiva. 

Agora é o momento para líderes e partes interessadas desenvolverem e requalificarem o seu potencial de desenvolvimento humano e profissional para que estejam preparados para a tranformação que se requer no negócio em direção ao futuro.

É aí que nós entramos.

 

Sabemos que quando a equipa se encontra em mudança e tem as competências humanas e profissionais necessárias para a apoiar, as organizações transformam-se. Para realizar verdadeiramente o potencial individual é necessário que haja uma mudança de mentalidade e de consciência.

Como Atuamos

Organizações fazem escolhas sem perceberem a distância entre onde estão hoje e onde se requer que estejam para serem bem sucedidas. Chamamos esse espaço de Potential Gap. Olhamos para as Pessoas, o mindset, a cultura e a estrutura atual. Depois, olhamos para onde se requer e fazemos um plano para apoiá-lo/a a chegar lá. 

 

Desenvolvemos um conjunto de competências pesssoais e profissionais para apoiar líderes a chegar a uma nova forma de SER e de ESTAR, para que os seus profissionais sejam bem sucessidos na mudança para o AMANHÃ.

Reunimos tudo o que sabemos sobre cultura e estratégia organizacional, psicologia positiva, mudança de comportamentos, neurociência, liderança humanizada e positiva, inteligência emocional, ciência da felicidade e da comunicação e expansão da consciência. No AMMA Lab medimos, avaliamos e implementamos programas personalizados de desenvolvimento pessoal e profissional para que líderes e colaboradores elevem o potencial das suas organizações.

Trabalhando juntos

Trilha da Transformação do Negócio

Pontos de Conexão - A conexão entre as pessoas
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Fazemo-lo em três áreas:

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Consultoria & Mentoring

  • Desenvolvimento de líderes ágeis e conscientes dos seus valores e dos valores que premeiam a organização para navegarem em equipas através da mudança.

  • Transformação da Cultura Organizacional para empresas e organizações mais resilientes, mais sustentáveis e mais felizes.

  • Desenvolvimento de competências emocionais e de comunicação interpessoal para maior engajamento nas equipas e comunicação em todos os níveis.

  • Construção de Employer Branding com veracidade e ética para negócios resilientes.

  • Mentoring pessoal e profissional para fortalecer líderes e colaboradores, desvendar pontos cegos e mudar comportamentos.

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Talks & Training

Formação & capacitação, palestras, workshops personalizados em Liderança Consciente, Comunicação Participativa e de Alto Impacto, Diversidade & Inclusão, Felicidade Corporativa, Mindset para a Mudança, Saúde Mental, Mindfulness, entre tantos outros.

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Mindfulness & Wellness

Programas de Mindfulness, Saúde & Bem-Estar para individuos desvendarem todo o seu potencial e melhorar a sua qualidade de vida

Apoie as suas equipas com programas de desenvolvimento pessoal, profissional e organizacional, que misturam mentoring, consultoria, formação e capacitação, mindfulness & wellness, para que o trabalho seja feito de forma diferente. 

 

Afinal, toda a mudança requer uma visão e ação diferentes. As organizações que se mantêm à frente aproveitam o momento para moldar o futuro à sua maneira.

 

Não será suficiente falar apenas de transformação - requer Compromisso e Ação. Fazer grandes mudanças para pensar e operar de forma diferente. Pensar holisticamente e dar prioridade. Agir tendo em mente todas as partes interessadas e um Desenvolvimento Sustentável.

 

Ser, Pensar e Agir diferente requer coragem. Estamos aqui para materializar essa coragem e Fazer Acontecer.

Método AMMA Lab

O nosso foco é nas Pessoas para a criação de um Ambiente Corporativo que valorize, respeite, recompense e proporcione oportunidades de crescimento pessoal e profissional. A partir de uma Cultura Corporativa que inspire, a transformação do negócio dá-se de forma natural. Consequentemente, as relações e os resultados são reforçados.

Só existe Felicidade Corporativa, se as Pessoas forem Felizes. O Caminho? Esse é individual, quer a nível pessoal, quer organizacional.

​Nós indicamos o caminho. Esse é percorrido por líderes e partes interessadas.

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Por onde começar?

Antes de avançarmos com qualquer tipo de ação recomendamos a realização do Diagnóstico AMMA for Happiness.  Trata-se de uma análise à percepção das partes interessadas sobre o ambiente organizacional e reputacional e de recomendações para melhorar a felicidade no trabalho. Cada recomendação tem como base décadas de evidências cientificas e experiência organizacional. 

 

O Diagnóstico Potential Gap é realizado em três níveis: Básico, Essencial e Completo.

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Escolhemos Ser parte da sua história de sucesso

 

Contacte-nos e veja como os nossos serviços de consultoria e mentoria, formação e capacitação, eventos e mindfulness  que podem levá-lo/a a atingir os seus objectivos organizacionais.

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